En la segunda sesión del congreso extraordinario se volvió a considerar insuficiente la oferta del Gobierno provincial y se programó un paro con movilización este miércoles 14 y otro paro de 48 horas en suspenso.
El Congreso extraordinario de la Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (Agmer) que sesionó este lunes 12 en Concepción del Uruguay, rechazó la propuesta salarial del Gobierno y aprobó un plan de lucha con un paro de 24 horas para el miércoles 14 y una movilización provincial a Paraná. Además se votó otro paro de 48 horas que se efectivizará si el gobierno no presenta una oferta salarial superadora para el próximo lunes.
Tras la decisión del gremio el gobierno entrerriano anunció que se descontarán los días de paro.
En un comunicado que no lleva firma se expresó: «El Gobierno entrerriano lamenta profundamente la decisión de la Agmer de realizar medidas de fuerza en plena negociación salarial y cortando de manera unilateral el diálogo que se estaba llevando adelante. Hemos pedido que las negociaciones se realicen con los chicos en las aulas, y no fue una solicitud caprichosa, sino que lo entendíamos como una de las condiciones para que llegar a un acuerdo salarial que contemple las necesidades de nuestros maestros y la capacidad real de la provincia para afrontarlas», se señaló en un comunicado.
«Hicimos tres propuestas superadoras atendiendo las solicitudes de los gremios, y ratificamos nuestro compromiso de revisar el incremento si la inflación superaba nuestra oferta salarial. Otras provincias, que realizaron ofertas inferiores a la nuestra, continúan las negociaciones con los niños en las aulas. Acá no fue posible. Las medidas de fuerza en plena negociación dificultan todo tipo de consensos. Y nos vemos obligados a anunciar que los días no trabajados a raíz de las medidas de fuerza serán descontados», se señaló.
«Venimos cumpliendo con cada compromiso que asumimos con los trabajadores públicos. Esta no era la excepción. Realizamos la máxima oferta posible y propusimos, al igual que el año pasado, la alternativa de revisar y actualizar los salarios nuevamente si el índice inflacionario superara el 15 por ciento previsto. El aumento propuesto significaba 2.500 millones de pesos más en la masa salarial docente», continúa el texto.
«Hemos logrado con gran esfuerzo comenzar a equilibrar las cuentas de la provincia sin despedir a un solo trabajador, y podemos pagar los sueldos durante la primera semana que cada mes. Y no es fruto de la casualidad. Es nuestra obligación cuidar los recursos de todos los entrerrianos. Es lo que podemos dar. No estamos perjudicando los salarios. Ofrecimos un aumento y ratificamos que al momento de superar ese incremento el índice inflacionario se va a reconocer en más lo que el trabajador deje de percibir. Es decir, el salario de nuestros trabajadores, estará protegido de la inflación. Sin embargo, en plena negociación, la decisión de Agmer es una medida de fuerza que dejará nuevamente a los chicos de la educación pública fuera de las aulas».
«Insuficiente»
El Gobierno había presentado en la mesa de negociación salarial del 7 de marzo pasado, un 8% ciento de aumento desde marzo más el pago de un 1,3 de actualización salarial retroactivo a enero por la paritaria del 2017, más un 7% de incremento en agosto.
En la segunda sesión del congreso extraordinario se volvió a considerar insuficiente la oferta del Gobierno provincial.
Sadop mantiene el paro de 24 horas en suspenso
El Consejo Directivo Provincial del Sadop Entre Ríos, definió este lunes finalmente rechazar la propuesta salarial del gobierno provincial del 15% de aumento en dos tramos más un 1,3 correspondiente a la cláusula gatillo de 2017, y mantener el paro de 24 horas en suspenso.
A través de un comunicado enviado a esta Agencia, el gremio que nuclea a docentes particulares aseguró que el 75% de los mandatos rechazó la propuesta y solicitó continuar con la discusión salarial «para llegar a una propuesta superadora a la anterior». (UNO)
